In einem neuen Fachartikel gibt KWR-Partnerin Anna Mertinz auf der Plattform HR Web einen Überblick, welche Vorteile eine Mitarbeiterbeteiligung bieten kann und worauf man achten muss.
Das Ringen um kluge Köpfe und High Potentials wird immer größer. Was anfangs vor allem in der Start-Up Szene boomte, wird zunehmend auch für etablierte Unternehmen interessanter: die Bindung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch Mitarbeiterbeteiligungen (Österreich).
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